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10個維度識別“不靠譜”的基金經理！《大地影院在线云播放 在线视频 高清观看》并廣泛征求修改意見和建議,大地影院在线云播放 在线视频 高清观看這周三給大家做了一場，大家都想要“點名版”的文字稿，今天給大家安排！10個識別不靠譜基金經理的方法，其中前3個是非常關鍵核心的，只要遇到基本上直接拉黑；后面7個屬于可以納入考慮的小點。

核心維度1:價格高位時買入接盤，價格底部時反而割肉賣出如果一個基金經理“高位接盤”——要么能力有問題，要么品格有問題。

無論是哪一項出問題，我們都盡量避坑。

畢竟“追漲殺跌”是我們基民常見的錯誤，如果連專業的基金經理也去追漲殺跌，那我們還要基金經理做什么。

比如“焦巍的：在19年和20年業績非常亮點，但是到了2021年后，凈值走勢急轉直下。

經過對其重倉股的檢查，發現這只基金有明顯的“高買低賣”。

在2021年1季度時，該基金并沒有持：然后到了2021年2季度時，首次出現在了重倉股：焦巍首次買入并重倉的時候，已經在股價高位了！并且在持有1年后，于2022年2季度清倉賣出。

這期間，股價跌了80%！重倉股暴跌80%后清倉，確實是令基民生氣的事情，不過我們也得承認：基金經理看走眼也是比較正常的事情。

所以，我去翻看了季報，想看看基金經理做何解釋。

結果，季報的“反思”更是讓我大跌眼鏡，哭笑不得！基金經理反思是：不應該重倉自己不熟練的沒有把握的行業。

我只想說：這還需要靠反思嗎？??！基金經理納入前10大重倉股的公司，不應該都是需要先研究透的嗎？都沒有熟練把握，是怎么敢納入重倉股，還死守這么久的？關鍵是，這還是一位“明星基金經理”，該基金規模日常在100～200億。

核心維度2:盲目拓展能力圈，結果啥都做不好一個基金經理如果連“本職行業”都沒有研究透，就貿然跨到多個行業，那最終的結果肯定是很差的。

舉個例子：被稱為“消費女王”的基金經理——東方基金的王然。

王然現在依然管理4只基金（合并AC份額）：我們來看看這位“消費女王”在管基金的持倉情況：這4只基金重倉行業幾乎都不同：第1只：側重第2只：側重美容護理、醫藥第3只：竟然出現了不少煤炭和第4只：電子、計算機、這“消費女王”拓展能力圈的步子，邁得那是相當大！那么，東方基金王然拓展能力圈后的基金表現如何呢？4個字：不忍直視。

那么，繼續看她的本職基金“消費主題基金”，表現如何呢？我隨便找了一只消費指數和消費主動管理基金，來與之相比（數據截至2023.2.17）:所以，遇到“盲目拓展能力圈”的基金經理，最好也是敬而遠之，因為他可能沒有能力和精力去管好每一只基金。

再比如這位：的曲揚——我在2022年10月截的一張圖（合并AC份額）后同時在管9只基金，包括了：人工智能、醫療、滬港深、稀缺資產等多種風格和行業。

最終的結果肯定是一只都管理不好。

（雖然最近2023年2月，開始給他“減負”，但是，仍然還管理了8只?。┖诵木S度3:風格飄逸，難以捉摸一些“風格漂移”的基金，喜歡跟著買一些熱門股，比如19年的白酒，21年的，新材料等。

嚴格來講，這種基金風格可以被歸位“行業輪動”或者“趨勢風格”，但是起碼不應該從命名上“誤導投資者”。

比如“”就是典型的行業趨勢風格，善于把握行業拐點，做輪動。

但是，下面這只以“互聯網”行業命名的基金，難道不應該聚焦互聯網相關行業嗎？還有這只“2025”，從其招募說明書”中，我們可以看到，該基金投資重是圍繞“智能”領域的。

但是，再來看實際的持倉：從2017年開始至今，一直極度重倉銀行股。

不排除，有的基金雖然“風格飄逸”了，但是業績有時候還不錯。

但是，這就說明這是好基金了嗎？你敢保證它未來一直都優秀嗎？肯定不是的。

拋開業績，其實“風格飄逸”的基金最大的問題就是：當我們在做基金組合配置時，起碼得先清楚某只基金是什么風格，主要投什么行業吧？而風格飄逸的基金，我們實在不清楚該把它放在拿個位置。

————以上就是核心的3點，接下來看值得納入考慮的7個點————參考1:是否“1拖多”根據基金協會規定，主動權益類基金經理的管理基金上限為10只。

不少基金經理幾乎“頂格”管理，一個人管理超8只基金，大大分散了管理每一只基金的經理，最后可能一只都做不好。

公募基金的基金經理人數超3000人，為什么要吊死在一棵樹上。

所以，遇到明顯1拖多的，還是可以考慮換人了。

除了上面提到的的曲揚，還有博時基金的蔡濱和陳鵬揚。

重要維度2：機構持倉是否一路走低機構投資者更專業、信息更全面、分析能力更強。

因此，能被機構投資者一直持有的基金，代表了專業人士的看好，能一定程度反應這只基金的優質。

一旦機構持倉占比大幅減少，那就說明了該基金不被專業投資者看好了。

比如，“”的機構持倉占比就從21年底的50%，驟降到22年中的10%。

重要維度3：內部人員持倉是否一路走低基金公司內部人員相比普通個人投資者，最大的優勢就是“更清楚自家公司基金”情況。

如果連內部人員都開始不看好自家基金，開始減倉了，那也可以側面反應該基金不太行了。

重要維度4：業績拉垮時，定期報告中，完全不反思基金的定期報告其實是基金經理與基民交流的一個很好的途徑，但是很多基金經理卻很敷衍，只寫一小段，每個季報的都復制粘貼。

拿上面提到的“盲目拓展能力圈+1拖9”的基金經理“的曲揚”的2個定期報告來看。

他的“6個月”這只基金在2022年Q1和Q3業績都非常拉胯，但是在季報中，絲毫沒有反思和復盤。

并且只有短短1小段話，每次還是復制粘貼的。

重要維度5：牛市高位，借勢發行新熱門基金這類基金有個非常鮮明的特點：什么漲得猛就投什么、什么熱門就做什么、大家喜歡什么我就上什么。

往往，一天募個幾十上百億完全不在話下。

但是后果往往也很嚴重。

重要維度6：在各種市場環境下，表現都不太好無論是哪種風格的基金經理，都是奔著賺錢去的。

《大地影院在线云播放 在线视频 高清观看》并廣泛征求修改意見和建議,《大地影院在线云播放 在线视频 高清观看》不同的基金風格，總有一個屬于它的市場環境，比如：低估價值風格在熊市表現好，成長風格在牛市表現好，均衡風格日常表現一般，長期業績優秀。

但是，下面這只基金，無論是在牛市，震蕩市，還是熊市，大多是“不佳”。

重要維度7：行業主題基金，長期跑輸指數基金最后一類是針對“行業主題”基金的，這類基金其實就是看能不能中長期跑贏對應的行業指數。

最后，我想說的是：大家都想要“篩選優秀基金”的辦法。

潛意識就是：希望通過一些定量定性指標，選出一只好基金，在未來1年，3年，5年，乃至10年，表現都有好。

——這真的太難了！一只基金的歷史業績，我們都能看到，想要篩出來歷史上“10年平均年化超10%”的基金非常同意，但是，歷史數據再好，有誰能保證該基金未來一定能好呢？所以，我反而認為：基金經理整體是非常專業和優秀的群體，只要“人品”好，只要“靠譜”，那么長期來看，肯定業績是不錯的。